Как сообщает прокуратура Запорожской области, установлено, что три индивидуальных предпринимателя, у которых осуществляли трудовую деятельность школьники на летних каникулах, допускали осуществление трудовой деятельности подростков без учета нормативов о сокращенной продолжительности рабочего времени для лиц в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет.
Кроме того, выявлен факт работы несовершеннолетнего без трудового договора, а также отсутствие локальных правовых актов, регулирующих отношения между работниками и работодателем.
По результатам проверки прокуратура внесла 3 представления руководителям юридических лиц об устранении нарушений закона, которые рассмотрены и удовлетворены.
Также городским прокурором возбуждено 3 дела об административных правонарушениях по ч. 1 и ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства), по результатам рассмотрения которых Государственной инспекцией труда вынесены постановления о привлечении индивидуальных предпринимателей к ответственности в виде штрафа в размере 5 тыс. рублей и двух предупреждений соответственно.